你的領導力是會傳染的——不管你是否知道
當組織中的標準發(fā)生變化時,該過程往往是漸進的,以至于不容易引起注意。有一天,你環(huán)顧四周,意識到過去令人無法接受的事情現(xiàn)在已經司空見慣。無論是對工作和截止日期的松懈態(tài)度、八卦和誹謗,還是不誠實,消極行為都很容易占據(jù)上風。 當規(guī)范發(fā)生變化時,人們往往會問“這是怎么發(fā)生的?”?我在這里告訴你:它從頂部開始。領導力是會傳染的,不管領導者是否知道。如果領導者的標準出現(xiàn)偏差,組織的標準 … 閱讀全文